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Não se alcança o sucesso sozinho. Para isso, você precisa construir e manter relacionamentos sólidos – e isso nada tem a ver com o networking de que tanto falam. 

 

Relacionamento com pessoas precisa ser algo mais do que interesse profissional, mas uma base de confiança entre as pessoas, fundamental para alcançar objetivos, promover um ambiente de trabalho saudável e impulsionar o crescimento pessoal e organizacional. 

 

Para médicos e empresários iniciantes, entender e praticar os princípios de confiança, respeito e comunicação eficaz pode fazer toda a diferença.

 

Confiança é o alicerce de qualquer relacionamento duradouro. Construí-la exige tempo e consistência, mas, sem ela, a colaboração se torna difícil e o ambiente de trabalho pode ser permeado por desconfianças e conflitos. 

 

Como diz Provérbios 11:3, “A integridade dos justos os guia, mas a falsidade dos infiéis os destrói.” Ser íntegro e confiável em suas ações cria um ambiente onde os colegas e parceiros de negócios se sentem seguros para colaborar e compartilhar ideias.

 

O respeito é outro pilar crucial para relacionamentos profissionais saudáveis. Reconhecer e valorizar as habilidades, opiniões e contribuições dos outros fortalece a coesão da equipe e promove um ambiente de trabalho positivo. 

 

Parcerias de trabalho em que há respeito mútuo tendem a sofrer menos com conflitos e a ter uma atmosfera de cooperação. Romanos 12:10 nos orienta: “Amai-vos cordialmente uns aos outros com amor fraternal, preferindo-vos em honra uns aos outros”. 

 

Uma comunicação eficaz é a chave para evitar mal-entendidos e garantir que todos estejam alinhados com os objetivos comuns. A capacidade de se expressar claramente e ouvir atentamente os outros promove uma troca de informações fluida e eficiente. 

 

Práticas como fornecer feedback construtivo, manter canais abertos para diálogo e ser transparente sobre expectativas e resultados são essenciais. Tiago 1:19 aconselha: “Meus amados irmãos, tenham isto em mente: sejam todos prontos para ouvir, tardios para falar e tardios para irar-se”.

 

Na base da construção de cada consultório meu existe uma Bíblia, justamente para que esses mandamentos sejam a base de tudo o que é feito nesses locais, inclusive os relacionamentos entre colegas de trabalho. 

 

Esses relacionamentos profissionais sólidos, baseados em princípios, têm um impacto significativo em tudo o que a gente faz, do atendimento à organização administrativa, e na carreira de cada um. 

 

Profissionais que cultivam esses relacionamentos têm acesso a uma rede de apoio e recursos que pode abrir portas para novas oportunidades, colaborações e parcerias estratégicas. Um ambiente de trabalho baseado em confiança e respeito promove a inovação, a produtividade e a satisfação no trabalho, fatores que contribuem diretamente para o sucesso a longo prazo.

 

É por isso que eu digo: esqueça o networking como vendem hoje, como um contato superficial com os colegas, e foque em relacionamentos baseados em princípios e confiança, você verá como tudo ficará mais simples.

 

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Dr. Neymar Lima

CEO Medstation | Médico e empresário | Auxilio médicos e estudantes de medicina a viver o sonho de trabalhar nos Estados Unidos | "Nada é tão bom que não possa ser melhorado"

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